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中国有色金属报：大冶有色动力厂与湖北电大合作为营销员“充电”
(发布日期：2005/04/19 ) 浏览次数：
中国有色金属报4月18日报道 如何有效增强企业职教工作的针对性和有效性、提高专业部门人员的业务素质？从3月中旬起，大冶有色金属公司动力厂与湖北电大有色分校联合开办了市场营销知识培训班，专门为该厂营销员工"充电"。
长期以来，该厂在所从事的水电和通讯营销管理工作中面临着诸多难题，特别是工作在一线员工普遍感到相关知识的欠缺。为扭转营销工作的被动局面，动力厂结合工会开展的"创建学习型组织，争做知识型职工"活动，本着"干什么学什么，缺什么补什么"的宗旨，主动与大专院校联系，积极开展职教培训工作，努力提高职工的业务技能。日前，首轮为期10天的短训班结业，职工从中学习到有关"企业与市场营销环境的关系、客户分析和市场调查预测"等知识。接受培训职工纷纷表示，这种培训方式好，对今后的工作大有裨益。
据了解，该厂今年将继续开展不同内容的"定单式"培训，让全体职工在培训中受益。（刘旺 林纪伟）
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长期以来，该厂在所从事的水电和通讯营销管理工作中面临着诸多难题，特别是工作在一线员工普遍感到相关知识的欠缺。为扭转营销工作的被动局面，动力厂结合工会开展的"创建学习型组织，争做知识型职工"活动，本着"干什么学什么，缺什么补什么"的宗旨，主动与大专院校联系，积极开展职教培训工作，努力提高职工的业务技能。日前，首轮为期10天的短训班结业，职工从中学习到有关"企业与市场营销环境的关系、客户分析和市场调查预测"等知识。接受培训职工纷纷表示，这种培训方式好，对今后的工作大有裨益。
据了解，该厂今年将继续开展不同内容的"定单式"培训，让全体职工在培训中受益。（刘旺 林纪伟）
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